働き方改革・ワークライフバランス

人材をひきつける働き方改革とワークライフバランスを実現する
働き方改革で、労働生産性を向上させ、限られた人材で目標を達成することが組織には求められています。また、ワークライフバランスが人材を確保するうえで重要な要素となっています。
日本生産性本部は、業務改善やマネジメントなどさまざまな角度から、働き方を変え、ワークライフバランスを実現するための研修・セミナーを開催しています。

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