管理者研修(課長) 係長・リーダー リーダーシップ・マネジメント ダイバーシティ・女性活躍

女性管理職・リーダー研修

管理職になる女性にぜひ受けてもらいたい。"基盤"は拠りどころになりえます

日本キャリア開発協会(JCDA)と、女性管理職を増やしたい企業向けの研修を開発しました
JCDAチラシスクリーンショット.png
  • [研修の特徴]
  • 1. リーダーシップに自信を持つための、リーダーシップの"基盤"をつくります
  • 2. 時代の変容をとらえ、自分らしさを活かしたリーダー像を発見し、自分の成長と組織の成長を考えます
  • 3. 通常の管理職研修にプラスして受講いただくと、よりしなやかな管理職としてのキャリアをスタートできることをねらいとしています

▶女性管理職・リーダー研修セミナーパンフレットはこちらから

開催日程

ご希望の回をクリックするとお申し込みいただけます。この研修は2日間コースとなります。
※2024年度は全2回の実施、各回同一のプログラムとなります。



対象


管理職・リーダー職前後の女性従業員

定員


20名程度

研修時間


各日10:00~17:00

講師

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黒木 陽子
(くろぎ ようこ) 氏

有限会社ライフ・サポートチーム 代表取締役/CDA(キャリア ・デベロップメント・アドバイザー)/JCDA認定スーパーバイザー/産業カウンセラー/国家資格キャリアコンサルタント
企業内での教育・人事関係を11年間担当、その後退職し4年間の精神科・心療内科での心理カウンセラー勤務を経て独立。2006年(有)ライフ・サポートチーム設立。キャリアカウンセラーとして行政・企業・教育分野で活躍。キャリア開発、メンタルヘルスやコミュニケーション等に関わる研修・講演のほか、組織の「顧問CDA」として、各組織に合わせた従業員の成長に関わるサポート業務を提供している。宮崎市在住。

会場


日本生産性本部 平河町ビル

東京都千代田区永田町2-3-12
アクセス | 日本生産性本部について | 公益財団法人日本生産性本部 (jpc-net.jp)

参加費(税込) 消費税率10%を参加料に含めております。
税率が変更された際は、原則、事業開始日の税率を適用した消費税を含めた金額を、特にご案内なく参加料といたしますので、ご了承ください。


賛助会員:1名 77,000円
一  般:1名 93,500円

*3名以上同時一括申込の場合*
賛助会員:1名 66,000円
一  般:1名 88,000円

※いずれも昼食代が含まれます

コースの特徴

特徴
1

ロールモデルの発掘

特徴
2

セルフリーダーシップの発見

特徴
3

自分の成長を組織の成長へ

特徴
4

チームリーダーシップへの応用

特徴
5

リーダーシップの"基盤"/"基軸(コア)"を確立

プログラム概要

ねらい

女性管理職として、リーダーシップの"基盤"をつくる

対象

管理職・リーダー職前後の女性従業員

プログラム

【事前課題】

ライフラインチャートの作成

これまでのご経験の中で特に影響を受けたことや、印象に残っている経験を、改めて思い出していただくきっかけとして作成いただくものです。提出の必要はございません。

【1日目】

午前

1. オリエンテーション
• 本研修のねらいの明確化
• グループ自己紹介
2. 自分のキャリアを振り返る
• ライフラインチャート(満足度曲線)
• ベスト・ジョブ、ワースト・ジョブ
• 自分にとって“仕事”とは?

午後

3. 現在の自分の違和感、不安
• 今の自分の違和感を言葉にする
4. 自分のライフロール
• スーパーのライフロール(人生役割)で人生全体を俯瞰する
5. ありたい自分へ向かうエネルギー
• サビカスのキャリア構築理論の3つの問い
6. 自分が考えるリーダー
• これまで出会ったリーダー
• 自分のイメージするリーダー
7. 本日の振り返り

【2日目】

午前

1. オリエンテーション
• セルフリーダーシップとは何か?
2. 個人の成長とは?
• 自分が成長した経験を軸に“人の成長とは何か”を考える
3. “内省”と“反省”の違い
• 自分を見つめるプロセスの重要性

午後

4. 外的キャリアは内的キャリアが創る
• 組織の中での成長を4つの視点から考える
5. チームリーダーシップの力
• 個人の成長を組織の成長へつなぐ
• 組織の理念(ありたい姿)とのつながり
6. 未来を創る
• 自分の5年先の未来をイメージする
• 発表
7. 2日間のまとめ
• 自分のリーダーシップの基軸(コア)/基盤を言語化する


※当日の状況に応じてプログラムが入れ替わる可能性があります
JCDAは2000年に設立。「キャリアカウンセリング機能を社会システムに」を基本理念として、全国2万人以上のCDA会員が活動するNPO法人であり、国家資格キャリアコンサルタント登録試験機関です。すべての人が当たり前のようにキャリアカウンセリングを受けることができる社会、個人が内的に成長し、「ありたい自分」を発揮しつつ組織やコミュニティとのつながりを実感し、「共に生きる」豊かな未来を創る社会の実現を目指しています。

企業内研修としての実施も承っております

同様の内容を企業内で実施したいというご要望等、承っております。お気軽にお問い合わせください。


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④参加者ごとに付与されたID、パスワードの適切な管理に努め、他者との共有はしないでください。
⑤受講場所は、プログラムに集中できて、他者に情報がもれない環境を確保してください。
⑥参加者側の費用と責任において受講に必要なPC・デバイスなどの設備一式や十分な帯域とセキュリティが確保されたネットワーク環境を確保し、使用してください。フリーのWi-Fiなど暗号化されていないネットワークは使用しないようにしてください。
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⑦派遣責任者の方は、上記から③(オンラインプログラムの場合は④からも)までの事項を参加者に遵守させてください。
⑧上記が守られなかった場合、当該プログラムへの参加はご遠慮いただきます。また、受講料の返金や補償はいたしません。なお、以降の別のプログラムの参加を許可しない場合があります。
⑨主催者側の通信障害や瑕疵以外の理由でプログラムの一部または全部を受講できなかった場合、受講料の返金や補償はありません。
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