1. 1.オリエンテーション「人事制度のねらいとポイント」（貴社）
2. 2.人事制度をめぐる産業界の現状
3. 3.能力主義人事の考え方としくみ
   • 人事考課制度のポイント
   • 目標による管理のポイント
   • 面接制度のポイント

1. 4.人事考課の実際（ケーススタディ演習）
   • ファクトファインディング
   • 個人別模擬評価
   • 個人別評価結果発表とコメント

   【グループ討議】
   【演習】育成面接

2. 5.まとめ
   • 考課者の役割

（17:00終了）