セクシャルハラスメント防止研修

セクシャルハラスメントがなく、皆が働きやすい社内風土を醸成する

目的

  • セクシャルハラスメントがなく、皆が働きやすい社内風土を醸成する

対象

  • 全社員

研修の詳細

標準的なタイムテーブル

13:00

(13:00開始)

  1. 1.講義
    • セクシャルハラスメント問題の歴史
    • 男女雇用機会均等法の改正
    • セクシャルハラスメントの概念
    • セクシャルハラスメントのタイプ
  2. 2.演習
    • セクハラ認識度チェック
    • 討議・意見交換
    • ビデオ学習「セクシュアルハラスメントとは何か」
  3. 3.講義
    • セクシャルハラスメントが起きる原因・背景
    • 職場におけるセクハラとは
    • 社員や職場に及ぼす影響
    • 法的な責任
    • 防止のためのキーワード
    • 職場におけるセクハラ防止対策
  4. 4.ビデオ学習
    「セクシャルハラスメントを生まない組織に」

(15:30終了)

  • 上記内容は、社内研修の標準的なプログラム例です。
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