労働組合役員
オンライン（ライブ）
労働組合・労使関係
賃金・評価・考課
人事・労務
人事制度の基礎と労働組合としてのチェックポイント研修
人事制度の全体像を知り、提言に生かす
目的
○人事制度をチェックする際の留意点と組合員への情報提供方法を学びます。
○制度運用に係る労働組合の立場、役割機能を理解し、組合員からの相談対応力、経営側への問題提起力を養います。
○自社の人事制度の課題について事前に提出していただき、講師よりフィードバックいたしますので、プロの視点から見た自社の課題を把握できます。
対象
研修の詳細
ねらい
○人事制度をチェックする際の留意点と組合員への情報提供方法を学びます。
○制度運用に係る労働組合の立場、役割機能を理解し、組合員からの相談対応力、経営側への問題提起力を養います。
○自社の人事制度の課題について事前に提出していただき、講師よりフィードバックいたしますので、プロの視点から見た自社の課題を把握できます。
対象
労働組合役員
モデルプログラム（オンライン・４時間の場合）
| 時間 | 内容 | 備考 |
|---|---|---|
| 60分 120分 180分 240分 |
①資格制度の基礎とチェックポイント
④自社の人事制度の課題 |
お問い合わせ先
〒102-8643 東京都千代田区平河町2-13-12
公益財団法人日本生産性本部 生産性運動基盤センター
（担当：深澤、新井、春日）
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